Je travaille au Canada en vertu d’un permis de travail valide. Est-ce que cela constitue une offre d’emploi?
Non, un permis de travail n’est pas une offre d’emploi. Une offre d’emploi est valide si votre employeur actuel ou futur :
- vous a fait une offre écrite indiquant qu’il va vous donner un emploi à temps plein non saisonnier d’une durée d’au moins un an si vous êtes accepté comme résident permanent;
- a obtenu une étude d’impact sur le marché du travail (EIMT) favorable d’Emploi et Développement social Canada (ou l’emploi est dispensé d’une EIMT).
Ces conditions s’appliquent que vous travailliez au Canada ou non.
Il n’y a que deux raisons pour lesquelles un employeur qui vous fait une offre d’emploi n’aurait pas besoin d’obtenir une nouvelle EIMT :
- vous travaillez déjà pour lui en vertu d’un permis de travail appuyé par cette EIMT;
- votre emploi est dispensé d’une EIMT.
Renseignez-vous sur les critères de validité d’une offre d’emploi.
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